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淮安市玖信市政环保工程有限公司

来源:淮安就业网 时间:2020-05-18 作者:offer君 浏览量:

淮安市玖信市政环保工程有限公司为淮安区国有独资企业(宏运市政下属子公司),主营业务为市政建设维护、电力通信工程、标识标牌安装、园林绿化工程施工和养护、环境工程施工、水电安装和淮安经济开发区内各类应急和小型施工维修工程、保洁服务等多项业务。现因业务发展需要,面向社会公开招聘9名企业管理人员,现将招聘工作有关事项公告如下:
一、招聘原则
  遵循公平、公开、公正的原则,择优录用。
 二、招聘岗位、人数及条件
项目技术负责人1名、项目管理岗5名,造价管理岗1名,园林绿化工程师2名。

招聘

岗位

招聘人数()

应聘条件

岗位职责

学历

专业

年龄

岗位要求

技术负责人

1

大专以上学历

土木工程、工民建、市政工程等专业

197511日以后出生

5年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有市政公用工程注册建造师执业资格,有市政工程相关专业中级以上职称为佳,主持完成过市政二级以上标准要求的工程业绩不少于2项。条件优秀者可放宽要求。

负责市政工程项目施工组织管理、筹备项目部,监督施工质量及进度。

造价测算岗

1

大专以上学历

工民建、建筑工程、工程造价或工程管理等专业

197511日以后出生

有在造价咨询企业或建筑施工企业3年以上造价工作经验;持有二级及以上注册造价师资格证书,能独立完成工程预决算工作;熟练运用一点智慧、新点、广联达、未来等造价软件;具有良好的责任心、敬业精神和积极主动的工作态度,条件优秀者可放宽要求。

负责编制工程预、决算编制、成本管理、工程量清单、标底和工程结算审核等相关工作。

项目管理岗

5

大专以上学历

土木工程、工民建、市政工程等专业

197511日以后出生

持有江苏省市政二级建造师资质证书,有市政工程相关专业中级以上职称为佳。熟悉市政工程施工规范及技术操作规程,熟练掌握运用市政工程施工工艺;具有良好的责任心、敬业精神和积极主动的工作态度,政治合格。具有3年以上市政工程现场施工管理相关经验;需施工现场一线作业,适合男性;条件优秀者可适当放宽要求。

负责市政工程项目的工程管理、现场协调、工程资料收集归档等工作。

园林绿化工程师

2

大专以上学历

园林绿化相关专业

197511日以后出生

3年以上园林绿化行业经验,有景观绿化施工经验;持有园林绿化中级职称证书;了解园林植物配置、苗木种植、病虫害防治、保护,绿化养护等;掌握建筑规范和施工工序、技术要求;掌握工程绘图软件及办公软件;有责任心,团队合作意识强,能够吃苦耐劳,具备良好的敬业精神;条件优秀者可放宽要求。

负责园林方面的施工流程、工艺及各种工法,根据图纸、合同、规范等管理施工各方面工作;审核图纸合同等施工文件;组织协调各单位按照工期要求施工;控制工程质量、进度、安全各方面工作。

三、资格条件
 (一)应聘人员应具备以下基本条件:
  1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策;
  2.遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;热爱基层工作,能吃苦耐劳,有奉献精神;
  3.适应岗位要求的身体条件,年龄要求以岗位信息表中注明的为准;
  4.具备《招聘岗位信息表》中要求的其他资格条件;
  5.熟练掌握计算机应用技能,有较强的文字写作和工作协调能力;
  6.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发〔2012418号文件的有关规定执行。
  (二)有下列情形之一的,不得应聘:
  1.现役军人,普通高校在读人员;
  2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;(受过刑事处罚),以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员,不得应聘。

四、招聘方式及薪酬待遇:

(一)招聘方式

采取资格预审、笔试、面试、政审、适岗评价和体检方式进行。(资格预审、笔试、面试、体检、政审、适岗评价)资格预审与报名同时进行,622日下午5点半前完成预审。实际报名人数达不到开考比例(1:3)的,笔试设置合格线(100分试卷60分为合格线),进入面试环节。岗位笔试主要考核岗位专业知识方向,技术负责人、项目管理岗位主要考核市政工程管理、运行、施工等;造价岗位主要考核造价测算,成本分析等;园林绿化工程师岗位主要考核绿化工程施工、养护等;面试采用结构化面试(根据职位的胜任特征要求,遵循固定的程序,采用专门的题库、评价标准和评价方法,通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式,评价应考者是否符合招聘岗位要求,笔试占比40%,面试占比60%

资格预审合格者按电话通知领取准考证参加笔试,笔试后将根据成绩通知符合条件的应聘人员参加面试(笔试、面试均采用百分制,时间及地点,另行通知)。(面试100分试卷60分为合格线)面试后按照总成绩排名和岗位需求人数11进入政审(政审是指政治审查,主要审查考生本人思想进步、品德优良、作风正派,有较强的组织纪律性和法制观念适岗评价(结合你的性格,专业背景以及过去的工作经历进行评价,综合评定后择优录取并组织体检。应聘人员体检合格的,由公司安排到相关岗位试用,试用期3个月,试用期满合格者,签订正式劳动合同,工作及休息时间依照国家相关法律规定执行。如政审、适岗评价、体验不合格,不予录用并且不再递补。()

(二)薪酬待遇

1、工作地点:江苏淮安经济开发区

2、薪酬待遇:设定基本工资,根据项目和业绩计算绩效。总体工资参照淮安区事业单位现有工资水平,参照事业单位缴费基数缴纳“五险一金”,享受国家法定假日、年假制度。项目经理、园林绿化工程师岗位年收入约8—10万,技术负责人、造价测算岗位年收入约10-12万元。

(三)公示、聘用
  1.公示:确定录用的人员名单,将在淮安人才网、淮安人才热线网进行公示。公示期五个工作日。
  2.聘用:公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响录用的,办理试用期聘用手续。若被聘用人员没有在规定时间内到岗的视为自动放弃,不再递补。
  3.劳动合同签订及待遇:国有企业管理人员与聘用单位签订劳动合同,并按照《劳动合同法》相关规定,缴纳社会保险,缴费标准参照事业单位缴费基数和国家相关规定执行,由单位和个人共同负担,试用期三个月,试用期满,经考核胜任现职的,予以正式聘用,试用期考核不合格者,予以解聘,另行择业。

(四)、纪律与监督

招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃纪律,秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的应聘人员、工作人员和其他相关人员,按照有关规定追究责任。招聘工作接受有关部门和社会各界的监督。为方便群众监督,特设立监督电话:吴部长15195319233 工作时间上午900-1130,下午200-530(节假日和法定假日除外)

五、报名相关事项:

1、报名时间:本公告发布起至619日下午530分止,具体时间为上午900-1130,下午200-530(节假日和法定假日除外);

2、报名地点:淮安市翔宇中道150号淮安政务中心H区13号窗口,报名费用100元(资格预审未通过者带收据退还报名费);

3、报名者应提供以下资料:有效期内二代身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表(学信网查询)、相关从业资格证书原件、复印件和近期同底免冠二寸证件彩照2张及相关从业经历证明材料及社保缴费证明;

4、材料递交地点:政务中心H13窗口

5、招聘报名咨询联系人:李经理手机:17714719319

6、本公告由淮安市玖信市政环保工程有限公司负责解释。


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